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国企单位支部抓基层党建工作述职报告(完整)

鸿贵文秘网 发表于2023-12-23 19:48:01 本文已影响

下面是小编为大家整理的国企单位支部抓基层党建工作述职报告(完整),供大家参考。

国企单位支部抓基层党建工作述职报告(完整)

  第x党支部抓基层D建工作述职报告

  20xx年,在公司党委的正确领导下,支部切实履行支部抓D建工作第一责任人职责,团结支委,认真落实公司相关部署,把党的政治建设摆在首位,落实基层组织建设各项措施,以D建促发展的工作思路,不断改进工作方法,创新工作思路,在支部全体党员的共同努力下,党的自身建设得到改善,党员先进性作用得到进一步发挥,D建工作保障机制进一步健全,党支部发展也实现了新跨越。现将履职情况报告如下:

  一、2022年主要做法和成效

  (一)强化思想建设,持续夯实思想根基

  1、抓好“第一要务”。始终把学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想和党的20D精神作为首要政治任务来抓,制定《2022年支部学习计划》,将《***谈治国理政》第四卷、《中国共产党简史》等作为指定学习资料,明确重点,细化任务。

  2、坚持党团共学习。组织党员、团员学习***总书记在共产主义青年团成立100周年大会上的讲话精神、收看党的20D开幕实况直播,撰写心得体会;
持续xx天充分利用午饭后半小时开展20D精神专题学习会,引导广大党员团员将20D精神落到工作实处。团员全年参加学习教育xxx人次。

  3、用好红色资源,矢志砥砺前行

  结合公司实际,以xx工作室为依托,开展xx精神学习,劳动技能竞赛等活动;
开展学习“时代楷模”——甘学德先进事迹
组织到xx纪念馆参观学习。

  (二)强化组织建设,夯实基层基础

  一是抓组织日常工作,做实D建。

  严肃党内生活,严格落实“三会一课”制度,继续坚持支委讲党课,以读书分享、专题研讨等形式开展主题党日活动。全年共组织集中学习xxx次,其中主题党日活动xxx次,党课xx次,进一步筑牢思想根基。

  深入开展谈心谈话,坚持经常性思想工作做到经常,及时化解思想波动和苗头风险,始终保持队伍思想不乱、干劲不减。尤其是在疫情防控期间,常通过电话或微信方式深入了解突击队队员的工作状态、心理状态及家庭情况等,及时解除后顾之忧,确保全身心投入工作。

  二是抓队伍建设,做强D建

  以“党员示范岗”为切入点,发挥党员的示范、带动作用。制定“一带一”帮扶计划,结对帮扶入党申请人、入党积极分子,并将入党申请人、团员纳入每月支部活动计划,提升队伍质量。

  坚持把青年发展作为部门人才培养规划的重要组成部分,一是开展争先创优活动;二是开展“帮、带”活动,制定部门人员培养计划,实现不同年龄结构之间的传帮带,实现不同岗位之间互补“短板”,互强“弱项”,实现“一岗多能”。

  三是抓整改促提升,做优D建

  严格执行组Z生活H制度,2022年x月召开组Z生活H,认真听取意见和检视反思剖析,认真对照查摆支部存在的问题,支委带头认真剖析个人存在问题,针对组Z生活H提出的整改,认真撰写对照JC清单,强化政治意识,积极整改。目前9个问题除学习方面需长期坚持,其余已全部整改完毕。

  (三)强化D建引领,充分发挥基层党组织的政治作用

  一是凝心聚力,共战疫情。在疫情防控紧要关头,及时动员投身抗疫突击队,x名员工主动报名,x名员工驻扎中高风险地区,圆满完成各项急难险重任务;
支部员工服务时长共xx 小时。

  二是以D建促群团,形成积极的工作氛围。党员带头组织队伍参加各项文体活动,增强队伍的集体荣誉感,提升凝聚力,各项文体活动获佳绩 :xxx。开展户外团建拓展活动,丰富文化生活, 适度调节生产的紧张节奏,进一步提升凝聚力。

  (四)强化党风廉政建设,推进抓廉政融入日常

  切实加强廉政教育,提高反腐倡廉教育的针对性和实效性。一是警示教育不间断。开展警示教育活动xx次,党员及入党申请人数覆盖率达到100%,先后学习《2022年警示案例手册》等资料,观看《远离家庭腐败》等教育片,筑牢思想防线。二是紧盯关键节点、关键岗位。开展元旦、春节等节日前的廉政提醒,严格践行廉洁自律各项规定;
结合部门业务工作实际,排查廉政风险重点岗位人员,切实做到人员清、底数清。

  

  二、存在问题及原因分析

  2022年,第x党支部D建工作取得了一定成绩,但是对照公司党委的新部署、新要求,特别是xx“xx”发展的全局工作,还存在一些差距和不足。

  (一)主要问题

  一是理论学习联实不紧,学以致用不足,未能较好地发挥应有的作用;
二是围绕大局服务中心抓D建办法不多,科学统筹抓D建的能力还需加强;
三是对入党积极分子培养力度不足。

  (二)原因分析

  一是虽建立学习计划,但没有形成一以贯之、层层递进的学习思路,缺乏系统性学习,影响学习质量,与工作融会贯通的能力还有待提升。

  二是对D建业务融合方式方法缺乏深入研究,主动作为不够,缺乏统筹兼顾,D建工作和一些业务工作有脱节情况。

  三是党员发展培养机制不健全。对入党积极分子培养教育停留在上党课和定期组织学习上,缺乏对其特点实施针对性培养及帮教措施,难以保证入党积极分子尽快成熟。

  认识体会和努力方向

  回顾一年来的工作,涌现了一个个感人瞬间。这一年来,支部焕发了新活力,提高了组织凝聚力,发挥支部战斗堡垒作用。我深刻认识到抓好D建重在责任,抓好D建要有热情,抓好D建要注重方法,必定能筑牢D建同心圆。        

  

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