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2022年疫情防控先进个人事迹材料(2022年)

鸿贵文秘网 发表于2022-04-05 16:50:02 本文已影响

下面是小编为大家整理的2022年疫情防控先进个人事迹材料(2022年),供大家参考。

2022年疫情防控先进个人事迹材料(2022年)

 

 疫情防控先进个人事迹材料

 XXX,男,19XX 年出生,20XX 年加入中国共产党,现任 XXX。作为一名共产党员,他坚持讲党性、重品行,恪尽职守,竭诚奉献。这次,疫情发生以来,他坚持以大局为重,视疫情如命令,视一线如战场,舍小家顾大家,把人民群众的身体健康和生命安全放在首位,在这场没有硝烟的战场上充分展现了一名共产党员的风采。

 一是闻风而动,雷厉风行,争做抗疫“明白人”。

 这次疫情比 20XX 年来得突然,来势凶猛。x 月 x 日晚接到相关消息以后,有基层一线丰富工作经验的 xxx 同志,马上嗅到了一丝的不安;作为镇村镇建设、交通道路的分管负责人,他不等不靠、主动作为,第一时间组织村建办业务人员,布置安排小区、在建工地疫情防控工作;要求各物业小区、在建工地迅速摸排、掌握疫区往来人员,并及时上报属地村和镇卫计办。在汇总到初步数据后,他又坚持与业务人员一起,采取视频连线、电话对接、物业协管卫计齐抓的方式,整合梳理数据,共排查出相关人员 xxx 人,做到底数清、情况明。

 二是服从大局,勇于担当,争当组织“放心人”。

 “在基层,凡是涉及到人民群众生命健康的事,就是大事,均谓大局,我无条件服从组织的安排并坚决落实”。XXX 是这样想的,也是这样做的。从 X 月XX 日至今,随着疫情防控工作的深入,XXX 同志的工作分工也是多次调整、加量,但面对困难,他从未退缩。镇机关组织人员加强 XXX 点核酸检测工作,他主动报名参加;从 XXX 核酸检测点负责人到 XXX 核酸检测点负责人,说动就动,雷厉风行;细致排查全镇 XX 个无物业小区、XXX 个物业小区的常住人员底数,累计摸排 XXX 人;从一开始主抓 XX 片疫情防控工作,到物业小区的疫情防控工作,到现在的全镇住宅小区的疫情防控工作,他未跟组织提过任何困难,一心一意做好手中的工作,替主官分忧,让群众放心。

 三是眼到手到,口到心到,争创一线“带头人”。

 在此次疫情防控工作中,XXX 同志常说“疫情防控无小事,我们要以抓安全工作的姿态,高于安全生产的标准,去抓好疫情防控工作”,“乡镇干部即是指挥员,更是战斗员,党员干部要常喊‘看我的,跟我上’,在急、难、艰、重任务要冲在前,干在前。”他是这样说的,也是这样做,在小区的疫情防控检查中,每个小区他都走到,每个环节都盯到,每个环节的措施都落实。当听到有小区反应防疫物资采购困难时,他立即与镇卫计分管沟通,并协调区住建局房管站,累计给各物业小区分发 XXX 消毒水 XXX 箱、酒精 XXX 箱、口罩 XXX 个、隔离衣XXX 件等急需的防疫物资。

 疫情还未结束,坚守还在继续。作为一名扎根基层三十多年的党员干部,在这场战“疫”中,XXX 同志初心不改,用精湛的业务技能和高度的责任感,继续奔走在防疫工作的最前沿。

 践行”两个维护”,不仅要在思想上对标对表,更要在行动上看齐追随,身份变了,岗位变了,职责变了,但责任心、进取心、事业心不变。要结合新岗位尽快找准位置、进入角色,抓住关键和重点打开新局面、创造新业绩。要聚焦我们正在做的工作,把理论学习同观照现实、解决问题有机结合起来,清晰了解公司发展面临的形势和任务,科学谋划工作思路,研究工作措施,切实把学习成果转化为指导实践、推动工作的动力。我们工作存在许多风险矛盾,都是由小到大、逐步积累、量变到质变的过程。作为领导干部,必须要眼睛亮、见事早、行动快,从政治角度认识政治和业务之间关系,善于从一些表象中去发现捕捉苗头性、倾向性问题,培养自己科学研判预警潜在风险,不断增强工作的主动性、预见性,在保质保量完成的基础上,自我加压、奋勇争先,把问题解决在萌芽之时,把先机掌握在开局之初。

 大家到了新岗位,肯定会遇到不少矛盾和困难,有些可能还是多年积累的老大难、棘手事。这要求你们必须始终充满激情,保持朝气蓬勃、奋发有为的

 精气神,主动创新的思维,运用青年的智慧和才干,迎难而上。组织既然把担子交到了你们手上,就是对大家的充分肯定,《中国共产党问责条例》第十七、十八条明确规定不予问责或免予问责、从轻或减轻问责等情形,是各级党组织规范精准问责、依规容错纠错的重要遵循。”三个区分开来”依规依纪容错免错,只要坚守底线、不碰红线,对出于公心的、敢于触碰复杂矛盾、勇于打破僵局、解决历史遗留问题的,着眼推动发展、主动揽责担责的,处分将科学区分为公为私、无禁有禁、无意有意的界限,充分考虑主客观因素,全面辩证地看待出现的失误,不简单”扣帽子”,旗帜鲜明为敢于担当的干部担当。希望党员干部打消思想顾虑,把握好机遇,全力以赴、放手去干,公司纪委绝不让大家受了累又受委屈,坚定为你们鼓劲撑腰,做你们的坚实后盾。

 要守纪律、讲规矩,廉洁行权用权。

 级别的提升、职务的升迁,意味着手中开始握有一定的管理权限、领导权力,和之前相比又提升了一个层次,同样从严要求自己的标准也要再提一个档次。要增强主动接受监督的胸怀,适应监督已成常态的形势要求,自觉接受监督,本着有则改之、无则加勉的态度,虚心接受批评,不断完善自我、激励自我,通过自律和他律,时刻保持廉洁意识,确保个人事业不断发展、健康成长。我们从参加工作到成长为科级干部,付出了艰辛的努力,非常不容易。要主动给自己穿上”防弹衣”、设置”防火墙”,发挥好”领头雁”作用,做到”慎初”,在思想上筑牢”第一道防线”,严守中央八项规定精神及其实施细则,遵守《中国共产党廉洁自律准则》、集团”五条禁令”、抵制”四风”,做到不越雷池一步,不存侥幸之心;做到”慎微”,正确对待手中权力,严把小事、守好小节、防微杜渐,不以”小节无碍”放纵自己,不以”下不为例”开脱自己,不以”别人不知”麻痹自己,在管好小事小节中守住大行大德;做到”慎行”自觉净化朋友圈、管好生活圈,管好自己的家人和身边工作人员,严格执行履职待遇规定,绝非分之想,拒非分之财,不为名利诱惑所动,远离”圈子”、

 防止”围猎”。

 要守初心、担使命,为群众办实事。

 要时刻牢记权为民所附,为民所用。你们拥有高学历,高眼见,高能力,应该将这些好的优势发挥到服务职工群众的小事上,要眼睛向下、脚步向下,经常扑下身子、沉到一线,多了解职工的急难愁盼,为他们解决问题,为群众办实事。凡是有利于增进群众福祉的事,就要事不避难、义不逃责坚决地干,再小也绝不放过,再难也绝不退缩,从最困难的群众入手、最突出的问题抓起、最现实的利益出发,全力解决群众的具体问题,明确目标任务,拿出具体举措,限时对账销号,能当下解决的绝不拖延,不能即时完成的也要在一定期限内见到成效,一锤定音一抓到底,确保干则必成、彻底清零,用心用情用力解决好一桩桩基层困难事、一件件群众烦心事,为党组织和群众交出一份满意的答卷,让人民群众的安全感、获得感、幸福感成色更足。

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