在义乌市新录用公务员上岗前谈话会上的讲话同志们:首先，祝贺你们成为一名光荣的国家公务员。今天市委组织部和市人事劳动社会保障局专门召开会议，召集你们参加这次具有特殊意义的谈话会，这是组织上首次对上岗前的下面是小编为大家整理的【组织讲话】组织部长在义乌市新录用公务员上岗前谈话会上讲话（完整）,供大家参考。
在义乌市新录用公务员上岗
前谈话会上的讲话
首先，祝贺你们成为一名光荣的国家公务员。今天市委组织部和市人事劳动社会保障局专门召开会议，召集你们参加这次具有特殊意义的谈话会，这是组织上首次对上岗前的公务员专门进行谈话教育。大家知道，成为一名国家公务员是不容易的，当一名合格的、出色的，让党放心、让人民满意的公务员是在座各位的心愿和目标，也是组织上的期盼和要求，因此，上好参加工作前的一课是非常关键、非常重要的。
在这里我先讲一个小故事，相信会对在座的各位有启迪。有两个和尚分别住在相邻的两座山的庙里，这两个和尚每天都会在同一个时间下山去河边挑水，久而久之就成了朋友。这样五年以后，突然有一天其中一个和尚没有来挑水，并持续了一个星期。另外这个和尚放心不下，到对面山上去看，他却在庙前悠闲的打太极。原来他已经用闲暇的时间挖了一口井，再也不用下山挑水了。
这个故事可以给我们两点启示：一是在工作中，日常事务再多，那也只是在挑水，可别忘记在闲暇的时间不断充实自己，挖一口属于自己的井，培养自己的实力。所谓白天求生存，晚上求发展，昨天的努力就是今天的收获，今天的努力就是明天的希望。岁月不饶人，若不是从现在就开始行动，当年龄大了，挑不动水时，你还会有水喝吗？二是在工作中要有所创新。干工作要用脑子，不能固步自封、按部就班、一成不变的工作，不能浑浑噩噩的过日子，没有创新就很难有发展和进步，你就只能一辈子挑水喝。大家现在可以说是在同一起点上开始工作，但我相信在十年二十年以后，你们的成就可能会各不相同，有的可能是局长、书记、镇长或更高层次的干部了，有的可能还是一般干部，也有的可能因为不称职而被淘汰出公务员队伍，区别的原因可能就在于挖井与挑水之中。下面我提几点希望和要求，与在座青年朋友们共勉。
一要强素质。强素质，对我们公务员来说，最根本的是政治素质，就是要始终保持坚定正确的政治方向。政治方向是否坚定，不仅关系到自身能否健康成长，而且直接关系到党的路线、方针、政策能否全面贯彻落实，进而在全局上关系到党的事业的兴衰成败。怎样坚持坚定正确的政治方向，就是要结合单位工作的实际，善于从政治上看问题，讲大局、议大事，克服和避免盲目性、片面性；要培养政治鉴别力，善于从政治上划清是非界限，增强政治敏锐性，善于见微知著；要坚定立场，不要见风驶舵；要讲政治纪律，严守机密，不犯自由主义。政治上的坚定来源于坚强的党性。要培养公务员的道德素质，一是要认真学好“三个代表”重要思想，树立正确的人生观、世界观、价值观，树立正确的权力观、地位观、利益观，从而自觉的消除腐朽思想观念的影响。二是要积极投身为人民服务的实践，不断从人民群众中汲取道德营养。三是要坚持自省、自警、自励，不断升华道德素养。四是要有较强的学习意识。俗话说：“绳短莫怨井水深”。随着社会主义市场经济体制的不断完善，社会形势发生了很大的变化，农业、农村、农民、城市居民这口“水井”已经变“深”了，公务员如果不把素质和工作方法的“绳子”加长，离“水面”还有一大截，自然很难做好工作。加长“井绳”，就必须不断进行充电，加强学习。公务员不但要认真学习“三个代表”重要思想等理论知识，还要学习反映时代进步的现代经济、科技、管理、法律等各方面的知识，以适应当前工作的需要。五是要有较强的纪律意识。在思想上行动上要与以胡锦涛同志为总书记的党中央保持高度一致，要与义乌市委市府保持高度一致，严格遵守党纪政纪，严格遵守单位的各项规章制度，如乡镇住勤、联村、值班等，上班要做到不迟到、不早退，要以公务员的行为规范严格要求自己，约束自己，做到不该说的话不说，不该去的地方不去，不该做的事不做。
二要学本事。近年来，我市经济持续快速发展，运行质量不断提高，综合实力显著增强。我们作为国家公务员必须要有强烈的责任感和使命感。近年来，一大批年富力强的优秀年轻干部走上各级领导岗位，是因为他们勇于和善于在改革开放的实践中磨练，时势造英雄，大量的事实证明，艰苦的环境能磨练人，创业过程能造就人，年轻干部只有把个人的前途命运与国家民族的前途命运紧密的联系在一起，与义乌建设国际性商贸城市的伟大实践联系在一起，积极投身全面建设小康的伟大实践，勇于在急、难、险、苦的环境中磨练，才能提高自身的硬功夫，才能提高为人民掌好权、用好权的本领，这是领导人才成长的一般规律，也是年轻干部成长的必由之路。事实也同样证明，一个人如果畏惧艰苦，贪图安逸，那么最终会一事无成。年轻干部不经过艰苦环境的摔打，就经不起风浪的考验，驾驭不了复杂的局面。而且你们在大学里所学的专业都不尽相同，到乡镇和机关单位工作不一定能使用得上，你们不熟悉、不了解、不懂得的东西很多，乡镇和机关的工作特性、工作方法、工作套路，你们要尽快掌握，不能停留在学校所学的层面，现在是信息爆炸的知识经济时代，要人人争当学习型干部，不学习永远进步不了，学习可以改变一个人的气质，学习可以改变一个人的命运，有知识、没知识气质就是不一样，要养成不断学习的习惯，要树立终身学习的观念。因此公务员要边干边学，边学边干，向老同志学习，向群众学习，向实践学习，抓紧提高自身工作能力。具体的讲，要在五个方面下工夫：一是要有稳妥高效、灵活细致的办事能力；二是要有较强的协调能力；三是要有观察和预测能力；四是要有较强的分析和决断能力；五是要有较强的写作能力和表达能力。只有不断的学习和不断的提高，才能适应新形势下工作的需要。
三要会处事。年轻干部要认认真真做人，认认真真做事，不要有失落感，要尽快适应工作环境，不能老是用批判的眼光看社会，现实就是现实，不是理想，总会有一些不尽如意的地方。要通过我们的努力使社会变得更加和谐美好。年轻人不要心浮气躁、好高婺远，成熟有个过程，书本上找不到成熟，很多事情没有现成的答案，靠的是平时的知识积累和经验积累。我认为，在工作中要处理好三对关系。一要处理好与单位领导的关系。乡镇和机关单位的工作性质，要求我们必须站在领导的角度考虑问题，这样才能当好参谋、助手，搞好服务。同时，又要时刻把握自己，明确自己的身份和位置，做到到位但不越位，服从但必须讲党性、讲原则。二要处理好与同事的关系，国家公务员要平等待人，真诚待人，不搞当面一套，背后一套，拉拉扯扯，亲亲疏疏。要心胸宽广，有容人之量。在坚持原则的前提下，与人为善，善于合作，善于为他人创造工作环境和条件；有甘做人梯的奉献精神。三要正确处理好个人与组织的关系。个人服从组织，下级服从上级，当个人利益与组织意图、组织利益不一致时，要服从组织安排，以组织利益、全局利益为重。
四要强服务。建设国际性商贸城市，构建和谐义乌和平安义乌，需要一支高素质的干部队伍。你们恰逢盛世，要珍惜机遇，立足岗位，努力工作，牢固树立群众观念。你们要牢记胡锦涛总书记的教诲：“群众利益无小事，凡是涉及群众的切身利益和实际困难的事情，再小也要竭尽全力。”你们的服务对象是人民群众，而不是自己；服务的态度是全心全意、一心一意，而不是假心假意、三心二意、半心半意。实现人民的愿望，满足人民的需要，维护人民的利益，是“三个代表”重要思想的根本出发点和落脚点，要坚持权为民所用，情为民所系，利为民所谋，为群众诚心诚意办实事，尽心尽力解难事，坚持不懈做好事。你们要有炽热的群众情，群众是我们的衣食父母，要虚心向群众学习，听取群众意见呼声，更要想群众，爱群众，为群众办实事，以自己的真诚去感染和影响群众，带领群众，引导群众。你们要把工作岗位当作为人民服务的大舞台，作为实现人生价值的大舞台。大家要做到虚心、安心、用心、创新，要有不懈的进取心，要有初生牛犊不畏虎的气势，保持旺盛的工作热情，扎扎实实地干好每项工作。你们不要以为公务员工作是如何安逸，现在乡镇和机关全面实行竞争上岗，优胜劣汰，如果你们不努力工作，就会被淘汰。所以你们要以“三个代表”的重要思想为指导，勤政、廉政、公正，牢记“两个务必”，发扬求真务实的工作作风，在工作中学会工作，在实践中积累经验，在条件艰苦、情况复杂的环境中接受锻炼，增长才干，建功立业，用实实在在的业绩书写人生新的篇章。
我们将始终关注年轻干部的成长，你们要用自己的实际行动，为平安义乌、和谐义乌的建设作出一份贡献，向党和人民交出一份满意的答卷。