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党委班子一对一谈心谈话记录4篇

鸿贵文秘网 发表于2023-04-30 09:25:01 本文已影响

篇一:党委班子一对一谈心谈话记录

  

  党支部党员一对一谈心谈话记录

  谈话时间:2021年6月20日

  上午10:00-11:0谈话地点:党支部会议室

  谈话对象:A(化学系主任

  谈话人:B(党支部书记

  谈话目的:了解A的思想工作情况,帮助A解决思想上的困惑和心理上的压力,并落实工作任务。

  谈话内容:

  B:您好,A老师。最近您的工作和生活情况怎么样?

  A:最近事情比较多,忙得有些不可开交。

  B:听说您最近在教学方面也遇到了一些困难和挑战?

  A:是的,相关部门一些政策的改变让我们教师的工作压力增大了,同时也面临着学生素质参差不齐、缺乏兴趣等问题。

  B:这些问题确实很棘手,但我们党支部也要为您提供必要的支持和帮助。您在个人思想和心理方面是不是也因此感到有些压力和困惑?

  A:是的,我确实感觉不太好。最近有很多事情让我对于自己

  的工作认识和情感投入都感到疑惑和浮躁。

  B:知道了。您能不能具体说说您的这些情况和感受?

  A:我感觉我的教学实践和研究工作成果都不如前几年,看不到太多的进步。同时也感觉自己在支持和推动学生学习的时候也有些力不从心。

  B:这些问题我也有些了解。有时候,我们工作一段时间感觉没有进步,可能是因为我们基础过硬的关系。更重要的是,我们要看到并肯定自己的进步和成绩。我想认真了解你的教育理念和对于工作的追求,看看是否有所偏离或者不够清晰。另外,对于学生的教育,我们也需要结合他们的实际情况做出调整,用更科学和灵活的方式落实教学工作。

  A:谢谢B书记的建议,我的确需要认真思考一下自己的方向和目标。另外,我也会在实践中不断总结经验,多尝试和探索教育的新路径。

  B:好的,另外请共同明确我们学校的工作安排,抓好主要工作,积极展开学科建设和学生思想工作,为学校各项工作贡献力量。

  谈话结束时,B向A倾听和鼓励了解了A在工作和生活方面的困惑和压力,帮助A处理了相关问题并对A教育路径提出了一些建议,同时也对于工作任务进行了具体安排。整个谈话融洽而有效。

篇二:党委班子一对一谈心谈话记录

  

  【实用资料】

  谈心谈话时间:8月14日

  谈心谈话地点:办公室

  谈心谈话人:

  谈心谈话对象:

  记录人:

  谈心谈话资料:

  一、我自身查找的问题及整改的打算

  按照中央和省、市、县委的要求部署,我在认真学习,广泛征求意见、广泛开展谈心谈话的基础上,结合自己的思想和工作实际,对照“四面镜子”、“三严三实”标准、“四风”问题25种表现、37条共性问题和县委督导组反馈意见,我感到自身存在以下问题。

  形式主义方面:xxx

  官僚主义方面:xxx

  享乐主义方面:xxx

  奢靡之风方面:xxx

  针对以上这些问题,我也制定了一些整改的打算。

  对照自身查摆出的“四风”问题有针对性地进行整改,已经整改的要继续持续成效,没有整改的要按照整改措施抓紧整改。

  在解决形式主义问题上要:xxx

  在解决官僚主义问题上要:xxx

  在解决享乐主义问题上要:xxx

  在解决奢靡之风问题上要:xxx

  二、给提出的意见和改善推荐

  咱们在一齐共事已经多年了。经过了解,我给你本人提几点推荐,咱们共同交流交流。

  1、要xxx

  2、要xxx

  3、要xxx

  把谈心谈话活动与当前重点工作有机结合,科学制定谈心谈话内容,有重点、有条理、有针对性地开展谈心谈话活动,做到了统筹兼顾、相互促进。谈心谈话以“践行‘三严三实’,凝心聚力抓发展”为主题,以深入学习贯彻《党章》、党的十八大、十八届三中、四中全会精神和习/总/书记系列重要讲话精神为指导,重点围绕领导班子和党员干部在思想政治建设、党性观念、组织纪律和法制观念等方面存在的问题开展谈心谈话活动,内容涉及五大方面:

  一是对照党章和党规党纪,是否坚守党性原则、政治规矩和组织纪律,自觉做到讲政治、守纪律、守规矩;

  二是对照加强领导班子思想政治建设要求,是否牢固树立大局意识、全局观念,自觉做到与党中央、省委、市委保持高度一致,坚决贯彻上级决策部署;

  三是对照“三严三实”要求,在言行上存在哪些“不严不实”问题,自觉做

  到不造谣、不信谣、不传谣;

  四是对照依法治市要求,是否做到办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法,自觉做到维护和谐稳定大局;

  五是对照改革发展稳定大局,是否正确处理自力更生、艰苦创业与对上争取支持的关系,自觉做到凝心聚力抓发展。

  通过深入开展谈心谈话活动,全市党员领导干部的凝聚力得到进一步增强,工作作风进一步改进,工作效率进一步提高,各项工作进一步推进,为践行“三严三实”奠定了坚实基础。

  一、活动安排

  利用一到两月左右的时间,按照“逐个面谈、分级负责、全面覆盖”的原则,采用“一对一、应对面”交流方式和自下而上的方式进行,在全镇干部中普遍开展一次谈心谈话活动。

  二、谈心谈话目的:

  透过谈心谈话活动力争到达交流思想、沟通工作、增进理解、激发活力、增强合力的目的。

  三、谈话方法:

  1、镇党委书记与班子约谈;

  2、班子与分管部门主要同志约谈

  3、班子与班子之间相互约谈;

  4、督导组与班子之间个别谈话。

  四、谈心谈话资料

  谈心谈话资料应深入具体,要针对谈心谈话对象特点,聚焦干部“四风”存在的主要问题,做到有所区别、各有侧重,关注干部思想,了解干部作风,倾听干部诉求。要注意,在谈话时,谈真心实意的话,具体实在的话,提醒帮忙的话,不谈不着边际的话、模棱两可的话、恭维赞美的话。

  一是坚持“五必谈”:必谈领导班子和干部队伍现状、必谈干部思想状况和作风表现、必谈工作开展和适岗状况、必谈廉洁自律状况、必谈干部的努力方向和整改措施。

  “四查看”:查看班子是否坚强有力、公道正派,查看队伍是否用心进取、有正气、有干劲,查看业绩是否实际实效、群众公认,查看作风是否真抓实干、清正廉洁。

  二是坚持“三倾听”:倾听领导班子和干部队伍建设的主要做法及改善意见推荐;倾听干部个人合理诉求,化解矛盾心结,疏导不良情绪;倾听干部在联系服务群众、推动重点工作落实的做法及意见推荐。

  五、谈心谈话要求

  1、时间要求5月底前完成全镇集中谈心谈话

  2、程序要求。谈心谈话前应提前将时间、地点、资料和要求通知谈心谈话对象,明确谈心谈话重点,保证活动具有针对性和实效性。

  3、工作要求。谈心谈话者要本着对组织、对谈话对象高度负责的态度组织好谈话活动,讲究谈话艺术,注重启发引导,保证效果,同时自觉做好保密,消除谈话对象的顾虑;谈话对象要坚持实事求是,真诚地汇报思想、反映状况、说明问题,认真落实谈话过程中提出的要求,用心整改存在的问题。

  六、保障措施

  1、加强组织领导。镇领导班子全体成员、科级以上干部要严格按照实施方案

  的要求和安排,明确各自工作任务,组织好科级以下干部谈心谈话活动。

  2、确保活动实效。谈心谈话活动严禁搞形式、走过场,对谈心谈话中反映的问题,能够解决的,要尽快予以解决;一时难以解决的,要做好说明解释工作;对反映强烈的共性问题,要及时向部门主要领导汇报,研究制定出解决方案,并及时反馈。

篇三:党委班子一对一谈心谈话记录

  

  党员一对一谈心谈话记录内容

  党委在审批入党积极分子成为党员前,派人同入党人谈话,是上级党组织对入党人的一次重要考察。以下是小编收集和整理的党员一对一谈心谈话记录内容,仅供参考,希望对大家有帮助。

  党员一对一谈心谈话记录内容1地点:支部党建室

  谈心人:姜xx谈心对象:米xx姜xx:在平时你有没有主动进行党建内容的学习?米xx:我经常会主动进行学习,尤其是通过学习强国软件的学习,我觉得学习强国是一个很好的帮助大家学习的软件,它里面包含了很多内容,有关于党的,事实政治,还有关于生活的。

  姜xx:你在学习中有何收获?米xx:通过不断学习,我感到提高很快,收获很大,真是不学不知道,不学不得了。

  姜xx:从你的谈话中,能真切地感受到。你的学习态度很认真、提高很明显,收获也很大。咱做党员的要让人家看到处处比别人先进才行。

  米xx:您说的对,我还想借此机会给您建议。我感到我支部发展和组织建设步子太慢。

  姜xx:对于这个问题,支部已引起高度重视,我们要积极做好党员发展工作,使在册党员的人数不断增加。

  思想状态分析:

  该同志能够认真学习党的政策理论知识,在理论学习上,做的比较扎实,工作态度认真,能够如实的履行一个共产党员的先锋模范作用。

  党员一对一谈心谈话记录内容21、谈谈你对中国共产党的认识。

  答:中国共产党是中国工人阶级的先锋队,同时是中国人民和中

  华民族的先锋队,是中国特色社会主义事业的领导核心,中国共产党代表中国先进生产力的发展要求,代表中国先进文化的前进的方向,代表中国最广大人民的根本利益。

  我党建立于1921年7月,以马克思列宁主义,毛泽东思想,邓小平理论为旗帜,坚持贯彻“三个代表”并始终朝着既定的方向——为实现共产主义而不懈奋斗,我党是以工人阶级为领导的执政党,他经过了多年的战斗才把中国人民从水深火热的世界中拯救出来,并在1949年10月1日建立了新中国。从建国到现阶段,中国人民在党的领导下,正把我们的祖国建设成为高度繁荣、高度民主的社会主义现代化国家,相信我们在党的领导下,也会成为对社会有用的人。

  所以,我会脚踏实地地做好本职工作。无论以后做什么事情,我都本着高度的责任心和敬业精神,尽心尽力把工作做好,我会用积极的心态,诚恳的热情,尽全力为人民服务,我相信,我会成为一名合格的党员的。

  2、总结一下你近期的思想政治方面的学习情况。

  答:思想政治学习方面始终保持与党中央高度一致,积极参加各种思想政治学习活动,不断提高自身的政治素质。

  3、中国共产党的建党时间、党在现阶段的根本任务。

  答:(1)中国共产党的建党时间:中国共产党建立于1921年7月23日。

  (2)党在现阶段的根本任务是建设有中国特色的社会主义。

  4、什么是自行脱党?答:党章有明确规定:“党员如果没有正当理由连续六个月不参加党的组织生活,或不交纳党费或不做党所分配的工作,就被认为是自行脱党。支部大会应当决定把这样的党员除名,并报上级党组织批准。”这一规定表明,党员如果没有正当理由,连续六个月具有上述三种情况的任何一种,都应算作自行脱党。

  5、增强党员意识要做到什么?增强党员意识,就要坚定理想信念,“净化”思想。理想是行动的先导,坚定的共产主义理想形成后,会沉淀为党员的思想内核,成

  为党员发挥先锋模范作用的力量源泉。

  增强党员意识,就要强化角色意识,“亮化”形象。党员要强化角色意识,就要从自身做起,从点滴做起,自觉塑造和维护党员的良好形象。增强党员意识,就要投身工作实践,“强化”作用。增强党员意识,就要做到无私奉献,“优化”服务。

  党员要高效率服务,正确处理好本职工作与服务群众的关系,始终坚持把为群众服务放在第一位。党员要文明服务,态度热情,用语文明,行为规范,让群众高兴和满意。

  6、你认为你自己在日常生活中做得怎样?在日常的生活学习中,自觉学习党的基本知识,将马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观作为自己的行动准则,坚决维护党的各种政策,紧密团结在党组织的周围。利用各种机会,加强政治学习,不断提高自己的政治水平,使自己政治上与党中央保持一致。

  党员一对一谈心谈话记录内容31、问:对党的认识及为什么入党

  答:上了党课后,我对中国共产党的了解进一步加深了,从小就背没有共产党就没有新中国,但当时总是稀里糊涂地。说真的,到此时我才真正对这句话有了更深层次的了解。党的现行政策好,带领群众过上好生活,这就是我入党的原因。

  2、问:从预备党员的角度,谈谈如何在生活中起到模范带头作用?答:能自觉遵守村规民约,与组织靠近,弘扬正气,多办于群众有益的实事、好事,坚决抵制歪风邪气。

  3、问:村周围的先进人物、先进典型的做法有哪些值得学习?答:我村带头人xx,他栽植核桃树x亩,从栽树到育苗他都不计个人得失,把群众利益放在个人利益之上,亲力亲为,为群众排忧解难,想群众之所想,这些都值得我学习。

  xx主任总结

  预备党员在预备期期间,应时刻按共产党员的标准严格要求自己,自觉地理解党组织对自己的教育和考察,争取按期转正。平时在群众

  活动中要与普通群众区别开来,积极参与群众事业,为群众利益着想。

  提出要求:

  1、加强理论修养,提高自身素质,言行与党员身份贴合;2、主动监督与自我监督,主动向组织反应群众中的`动态,有政治职责感,起带头作用,为人正直,积极向党组织汇报思想工作情况。

  党员一对一谈心谈话记录内容4谈心人:a谈心对象:bb:我要检讨一下自己在学习上我还存在着应付思想,表现为态度不够认真,缺乏自觉性,平时强调工作忙而放松学习要求,读书也只求数量不求质量,使自己的政治素质难以提高。

  a:这样的观点是错误的。我自己也存在着这样的问题。我在理想信念上对自己没有高标准、严要求,学习不够专心,有时半途而废。我认为,我们就应不断加强学习,全面提高自身政治素质,牢记党的宗旨,增强党性的锻炼。

  b:此刻我认识到,只有理论上清醒和坚定,才能持续政治上的清醒和坚定,学习是世界观改造问题,理论水平提高了,看问题的潜力也会提高,工作潜力才会提高。

  a:不错。只有刻苦学习理论,才能树立正确的世界观、人生观、价值观,才能保证共产党员的先进性和纯洁性。说到工作上,我要批评你了:就是在业务上满足于现状,缺乏刻苦钻研的精神,对你自己负责的工作都是浮于表面,没有认真从理论上分析研究,深入了解关键所在,难以从本质上提高工作质量。

  b:这主要是我的工作主动性差造成的。由于工作压力大,又不易见成绩,所以没有深入钻研下去,没有起到一个党员的模范带头作用。今后我要向先进典型学习,同时勤于学习业务知识,不断改善工作作风,完善自我。

  a:你的思想和工作表现都是不错的,你能够遵守纪律,作风正派,工作勤恳,为工作作出了应有的奉献。但在工作中还存在着用心性和主动性不够。在工作标准上不够严格,只按照领导安排和工作要求开

  展工作,工作按部就班,缺乏工作主动性和工作用心性,不能够很好的创新工作方式、方法,造成了侨务工作循规蹈矩,没有创新,不能充分发挥出工作职能,只满足于应付本职,只求完成任务。此外,对领导安排的工作,存在畏难情绪和急躁思想,精神状态不能很好的适应工作开展要求,不能以平和的心态做好工作,还需要进一步增强事业心和职责感。

  b:多谢你的批评指正。

篇四:党委班子一对一谈心谈话记录

  

  领导一对一谈心谈话记录

  为大家整理的领导一对一谈心谈话记录,供大家参考。

  领导一对一谈心谈话记录

  谈话时间:

  谈话地点:

  谈话人员:李XX张XX谈话资料:根据方案要求,开展班子成员一对一谈心交流,要点如下:

  李XX同志四风方面需改善的提议:

  意见1:问题:缺失了个人仰,扭曲了价值观念。存在着政治仰不坚定、梦想念模糊、世界观和价值观定位扭曲、社会职责感缺失,为人民服务宗旨意识薄弱,失去共产主义仰。频繁出现门难进、脸难看、事难办现象。提议:所以,要加强宗旨教育,到达入脑入心。思想是行动的先导,解决四风问题要从思想观念抓起。党员、干部要常照思想之镜,及时清除思想上的灰尘。应牢固树立立党为公、执政为民的理念,心里始终装着群众,始终把人民放在心中最高位置;牢记我们的权力是人民赋予的,端正对群众的态度,增进对群众的感情;坚持问政于民、问需于民、问计于民,从人民群众的伟大实践中汲取

  智慧和力量;体察民情,了解民意,把群众的安危冷暖时刻放在心上。总之,要在思想上强化掌权

  不忘职责重、位高不失公仆心的宗旨意识,着重克服及时行乐思想和特权现象,教育引导党员、干部牢记两个务必,克己奉公,勤政廉政,坚持昂扬向上、奋发有为的精神状态,大力弘扬不怕困难、艰苦奋斗、攻坚克难、永不退缩的精神,毫不惜力、迎难而上,敢挑重担、乐于奉献,肩负起所承担的工作职责。

  意见2:问题:少数领导干部异常是党政首要领导置身于监督之外,成为不受监督的特殊人。提议:所以,要强化对一把手的监督,做到上行下效。遏制四风需要首要领导有令行制止的魄力,更需要有直面问题的胆子。要深入推进《财产公示制度》、《干部考察对象个人有关事项报告》等,做到财产公开透明,自觉理解组织和社会的监督;各一把手要加强品德修养,自觉抵御四风腐蚀,以身作则、率先垂范,在培育社会正气、抵制歪风邪气中发挥表率作用,为全体干部树立良好行为标杆。

  张XX同志四风方面需改善的提议:意见1:问题:监督制约机制存在缺陷,缺乏一整套行之有效的监督制度和措施。有的制度在执行过程中不够严格、随

  意性大,甚至成为一种形式、一种摆设,没有真正发挥应有的约束力;对违反制度的行为职责追究不够到位,以致不按制度办事的人得不到查处,严格执行制度的人得不到褒奖。提议:要健全机制体制创新,提高制度执行力。健全的机制体制,是把权力关进制度的笼子里解决四风问题的制度保证;提高制度执行力是解决四风问题的根本

  要求。为此,要深入推进机关效能提升年活动,开展行政收费、检查评比、会议文件、节庆活动等专项清理行动,进一步简化行政审批事项、审批流程和审批环节;要对出现各种四风行为的党政机构和官员实行问责,加大职责追究力度;要着力治庸提本事,构成能者上、庸者下、无为者让的用人倒逼机制,全面推行岗位职责制、服务承诺制、限时办结制和失职追究制;要继续清理检查小金库,全面检查三公经费使用情景,进一步推进《公务接待工作细则》,严禁用公款大吃大喝、相互宴请、变相旅游、违规建房等。同时,针对现实中制度执行不力的情景建立健全监督机制。

  意见2:文风会风方面不够实效。会议缺少实质资料,把约请领导出席作为头等大事,把安置当落实,把开会当执行,重形式、轻实效;文件、讲话穿靴戴帽,往往多、长、空,求全、求大、求系统,机械地照搬照套,结合实际的资料不多。

  改善提议:一是加强理论研究和业务专业常识研究,提高自身全面素质,强化进取意识,鼎力大举发扬奋发有为的工作作风。二、会前,针对问题,深入调查研讨,结合实际,开拓创新,会上鼓舞职工多思考,多讲话,提出实际问题,有用解决方案,贴合当前政策环境和院实际情景,可操作性强。会后,做到决策认真落实,不搞形式主义。

  领导一对一谈心

  时间:20XX年5月15日

  地点:办公室

  谈心人:A谈心对象:BB:透过开展两学一做研究教育,把我的认识提高到了一个新的境地,理解了一次深刻的党性教育,我要检讨一下自我的缺点和不足:以前在研究上我存在着应对思想,态度不够认真,缺少自觉性;自我约束也不够,偶尔有迟到、早退征象和工作时间办私事的状况。此后我要坚决加以改正。

  A:不错,你能有这种态度是正确的。但在工作上,我又要批评你几句:就是在业务上满足于现状,缺乏刻苦钻研的精神,对你自我负责的工作都是浮于表面,没有认真从理论上分析研究,深入了解关键所在,难以从本质上提高工作质量。

  B:我也存在着一些问题。我在梦想念上对自我没有高标准、严要求,研究不够专心,有时半途而废。我认为,我们都就应不断加强研究,全面提高自身政治素质,牢记党的宗旨,增强党性的锻炼。

  A:我存在的凸起问题就是:职责意识差,偶然满足于管好自我,对见到的问题不愿意多说,不想多说,不愿意开罪人,不想开罪人,没有从大局上思考问题。

  B:我也存在工作自动性差等问题,没有起到一个党员的模范带头作用。此后我要向先进典型研究,同时勤于研究业务常识,不断

  改善工作作风,完善自我。

  A:这天谈心使我收获颇丰,也使我深受教育,大家有这样的认识,说明我三句话教育取得了预期的效果,党员队伍建设初见成效,刚才大家讨论的大多是自我的缺点和不足,其实同志们平时的思想和工作表现都是不错的,都能够遵守纪律,作风正派,工作勤恳,为消防事业作出了应有的奉献。在看到缺点不足的同时,也不能忘记同志们的优点和取得的成绩。

  领导一对一谈心谈话记录

  时间:20XX年X月XX日

  地点:六楼外科值班室

  谈话人:A职务:副院长

  谈话对象:B职务:无

  A:开展两学一做以来,你从两学一做研究教育中认识到了什么?

  B:两学一做是学党章党规、学系列讲话,做合格党员。透过开展两学一做教育活动,把我的认识提高到了一个新的境界,理解了一次深刻的党性教育。我要检讨一下自我的缺点和不足:以前在研究上我存在着应付思想,态度不够认真,缺乏自觉性;自我约束也不够,偶尔有迟到、早退现象今后我要坚决加以改正。A:不错,你能有这种态度是正确的。但在工作上,我又要批评你几句:就是在业务上满足于现状,缺乏刻苦钻研的精神,对你自

  我卖力的工作都是浮于表面,没有认真从理论上分析研讨,深入相识关键所在,难以从本质上提高工作质量。

  B:院长批评的对,我以后要加强理论研究,制定有效的研究制度,深入研究卫生业务知识、管理知识,努力做到学以致用,确保研究效果。还要改善工作作风,增强宗旨意识,树立全心全意为人民服务的思想。

  xx:其实既往我对医院职责意识差,有时满足于管好自我,对见到的问题不愿意多说,不想多说,不愿意得罪人,不想得罪人,没有从大局上思考问题。

  A:能发现自身问题,并正视这些突出问题,还要在梦想念上对自我设有高标准、严要求,业务研究要专心,不能半途而废。坚持研究两学一做,就是要加强思想作风,解决一部分党员党性意识弱化、宗旨观念淡薄、组织纪律涣散等问题。

  B:这天谈心使我收获颇丰,也使我深受教育,增强了我对党的梦想念和纪律意识,忠诚于党的仰、党的宗旨、党的组织,树立清风正气看牢自我,绝不放纵妄为,立足岗位作贡献、有作为。

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