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【发改制度】张北县发展改革局安全生产管理工作制度【优秀范文】

鸿贵文秘网 发表于2023-07-27 13:50:02 本文已影响

张北县发展改革局安全生产管理工作制度(略)一、总则(一)为了加强安全生产监督管理,进一步落实安全生产责任制,预防和减少安全生产事故发生,保障人民群众生命和国家财产安全,依据有关法律、行政法规、规定,结下面是小编为大家整理的【发改制度】张北县发展改革局安全生产管理工作制度【优秀范文】,供大家参考。

【发改制度】张北县发展改革局安全生产管理工作制度【优秀范文】


张北县发展改革局安全生产管理工作制度


(略)

一、总则

(一)为了加强安全生产监督管理,进一步落实安全生产责任制,预防和减少安全生产事故发生,保障人民群众生命和国家财产安全,依据有关法律、行政法规、规定,结合本局实际,特制定本制度。

(二)安全生产工作贯彻“安全第一、预防为主”的方针,坚持“谁主管谁负责”和“管生产必须管安全”的原则。各股室依照有关法律、行政法规在各自的职责范围内对有关的安全生产工作实施监督管理。

(三)要广泛开展安全生产法律法规等知识的宣传教育活动,推广安全生产管理先进经验和技术,提高安全生产水平,对在安全生产工作方面取得显著成绩的单位和个人给予表彰和奖励。

(四)各股室主要领导是安全生产第一责任人,对本股室安全工作负总责。

二、 机构设置

成立张北县发展改革局安全生产工作领导小组,领导小组下设办公室,办公地点在局办公室。

局安全生产工作领导小组职责为:

(一)负责安全生产有关法律、法规和安全生产方针政策在本局的贯彻执行。

(二)依照有关法规,采取措施防范重特大事故。

(三)组织对易发生事故设施和场所进行严格检查。

(四)组织查处各类重、特大事故和事故隐患。

(五)定期对各股室安全进行评估,确定重点防护责任人。

(六)保障安全生产监督管理所需资金、人员、设施,满足工作需要。

(七)发展安全科学技术,推行安全教育,提高安全教育质量以及安全防范意识和救助能力。

(八)对在安全生产工作中做出显著成绩和对安全生产有突出贡献的股室和个人予以表彰奖励。

(九)推行安全生产目标管理,并实行一票否决制度。

三、例会制度

(一)局安全生产工作领导小组每季度召开一次安全生产工作会议。参加对象为安全生产工作领导小组成员、各股室负责人。

(二)安全生产工作例会会议内容为通报全县及局机关安全生产形势;分析当前安全生产工作中存在的问题;对当前工作中的热点、难点问题进行集中会办,拿出切实可行的解决方案和整改措施;部署下阶段安全生产工作等。

四、检查制度

(一)局安全生产工作领导小组每季度组织各股室进行一次拉网式安全检查。

(二)检查的形式为重点查、抽查、综合检查。

(三)检查内容为机关办公室、车辆、电源线路及办公设备等。

(四)对在安全检查中,发现的事故隐患由局安全生产工作领导小组办公室发整改通知书,责任股室应在规定的期限内,按照整改的内容要求进行整改,并将整改结果上报局安全生产工作领导小组办公室,并在下次检查中进行跟踪验证。

(五)根据实际情况健全自查制度。

五、宣传教育培训制度

(一)安全生产宣传教育必须坚持以正面宣传教育为主,结合实际,突出重点,突出主题,普及安全生产的法律、法规,推动安全生产责任制的落实。

(二)属于县开展的安全生产宣传教育活动如“安全生产月”等活动,由局安全生产工作领导小组办公室统一组织实施。

(三)安全生产宣传教育要重点:宣传党和国家有关安全生产的方针、政策、法律、法规;宣传各级党委、政府安全生产会议精神及各级领导有关安全生产工作方面的讲话、批示精神;同时要大力宣传有关安全生产治理、事故预防、安全自救、事故救援、现场应急的知识;组织从业人员认真学习有关安全生产的规章制度、操作规程等。

(四)各股室要结合自己的实际,利用各种形式,开展丰富多彩的宣教活动。如发放安全宣传资料;举办安全生产知识咨询;安全逃生与急救技能现场表演、图片展览、知识竞赛等安全生产宣传教育活动。宣传教育活动要有自己的特色,并能吸引广大干部自觉参与。

(五)安全生产宣传教育活动要讲求实效。要把安全生产宣传教育活动与开展安全生产大检查相结合,认真检查安全生产责任制建立健全和落实情况,排查安全隐患,提出改进和加强安全生产工作的各项措施,以取得更广泛的社会影响和良好效果。

(六)高度重视安全生产宣传教育工作。要加强领导,把安全生产宣传教育工作列入议事日程,并在人、财、物等方面给予支持。做到工作有计划、有布置、有检查、有总结。通过开展安全生产宣传教育活动,进一步增强领导、广大干部对安全生产重要性的熟悉,最大限度地减少身边的事故隐患,预防和减少各类事故的发生。

六、奖惩制度

(一)实行安全生产目标责任制。

(二)每年由局组织有关人员对安全生产目标责任状的执行情况进行考核。

(三)依据“安全生产目标管理责任制”的要求对各股室安全生产的执行情况进行奖励与处罚。

(四)根据局制定的安全生产目标责任书,层层签定安全生产管理责任状,形成一级抓一级,一级保一级的安全责任制度。

(五)对在安全生产中有突出贡献,防止重大安全事故发生的单位或人员予以表彰奖励。

(六)对报告重大事故隐患或者举报安全生产违法行为的有功人员予以表彰和奖励。

(七)对发生安全生产事故隐瞒不报,拖延谎报或以各种方式阻碍、干涉事故调查的,对主要领导人,相关责任人给予处罚。

(八)在安全生产中,有渎职、失职行为或违反安全生产操作规程的人员予以行政或经济处罚,情节严重的移交司法机关处理。

七、附则

(一)本制度未尽事宜按《中华人民共和国安全生产法》、《国务院关于重特大安全事故行政责任追究的规定》等有关法律、行政法规、规定执行。

(二)本制度自印发之日起施行。

 

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